Unser Auftrag

Wir arbeiten als Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie (BMWi). Außerdem erledigen wir Fachaufgaben für andere Bundesministerien. Unsere Kompetenzschwerpunkte liegen auf den Gebieten Außenwirtschaft, Wirtschaftsförderung und Energie.

Als Teil eines komplexen Ausfuhrkontrollsystems leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Außen- und Sicherheitspolitik der Bundesrepublik Deutschland. Zudem überwachen wir in der Außenwirtschaft die zum Schutz einzelner Wirtschaftszweige bestehenden Einfuhrbeschränkungen der EU.

Wir setzen wirtschaftspolitische Ziele durch Förderprogramme in konkretes Verwaltungshandeln um. Dabei geht es insbesondere um positive Effekte für den Mittelstand.
Mit der finanziellen Förderung der deutschen Steinkohle tragen wir zur Sicherheit der Energieversorgung bei. Durch die Förderung Erneuerbarer Energien und unsere Tätigkeit bei der Kraft-Wärme-Kopplung unterstützen wir den Umwelt- und Klimaschutz.

Unsere Herausforderung

Wir gestalten den Strukturwandel in der öffentlichen Verwaltung aktiv mit. Mit optimierten Verwaltungsabläufen schaffen wir zukunftsfähige Strukturen. Unsere Erfahrung und unsere Fachkompetenz befähigen uns, auch neue Aufgaben zu übernehmen. Dem Leistungsvergleich mit anderen Behörden und privaten Dienstleistern stellen wir uns.

Unser Selbstverständnis

Wir wissen, dass wir mit unserem Handeln auf das wirtschaftliche Geschehen einwirken und daher besondere Verantwortung für Unternehmen und Bürger tragen. Wir wollen die Wirksamkeit und Akzeptanz der rechtlichen Regelungen erhöhen.

Unser Potenzial

Unser Potenzial sind unsere Qualifikation und unser Engagement. Die fachübergreifende Zusammenarbeit ist unsere Stärke.

Unser Verhältnis zu Bürgern, Unternehmen, Verbänden und Behörden

Mit den Bürgern, Unternehmen, Verbänden und Behörden im In- und Ausland wirken wir fair und verantwortungsbewusst zusammen. Wir beraten und unterstützen sie. Unsere Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume nutzen wir sachgerecht. Dienstleistungsorientiertes Handeln ist in allen Bereichen der Maßstab, an dem wir uns messen lassen.

Unsere Zusammenarbeit

Kooperativ erbringen wir unsere gemeinsame Leistung.

Deshalb ist es wichtig, dass wir Ziele vereinbaren, Aufgaben und Verantwortung übertragen und übernehmen, miteinander fair umgehen, umfassend informieren, Entscheidungen transparent machen, zum Dialog bereit sind, kritikfähig und kritikbereit sind sowie Hierarchie- und Statusdenken ablegen.

Wir verlangen von unseren Kollegen, Vorgesetzten und Mitarbeiter nichts, was wir nicht selbst tun.

Unsere Personalförderung

Personalförderung und Personalentwicklung stärken unsere Leistungsfähigkeit und unsere Leistungsbereitschaft.

Unsere Selbstverpflichtung

Wir verpflichten uns, nach diesem Leitbild zu handeln. Jeder Einzelne ist für die Verwirklichung des Leitbildes verantwortlich und gestaltet mit seinem Beitrag unseren Arbeitsalltag. Wir überprüfen die Umsetzung des Leitbilds kontinuierlich und entwickeln es weiter.